Le Pain Quotidien

Finance Manager

Description de Fonction

Finance Manager

 

Général

 

– Embaucher, développer et encadrer une équipe des finances – gérer la répartition du travail, la formation sur les systèmes, les évaluations du rendement et la mise sur pied d’une équipe efficace et efficiente.

– Travailler au sein de l’équipe des finances globale, à la mise en œuvre des plans stratégiques et de l’agenda de l’entreprise.

– Guider des équipes interdivisions  pour piloter les initiatives stratégiques de l’organisation.

– Tâches sur lesquelles se concentrer :

  • Planification stratégique et budgétisation
  • Performance et optimisation de l’entreprise
  • Comptabilité, contrôles internes et administration

 

Planification stratégique et budgétisation

 

– Servir de contrôleur financier et de partenaire d’affaires stratégique à l’équipe de gestion globale, au directeur financier de l’entreprise et aux responsables des opérations dans le pays.

– Fournir un aperçu et des recommandations au plan de croissance à court et à long terme de l’organisation.

– Créer et établir des objectifs financiers annuels qui s’harmonisent avec le plan de croissance et d’expansion de l’entreprise.

– Participer aux décisions cruciales en ce qui a trait aux initiatives stratégiques et aux modèles opérationnels.

– Mettre en œuvre les politiques, les procédures et les processus jugés appropriés par l’équipe de la haute direction.

 

Performance et optimisation de l’entreprise

 

– Évaluer le rendement financier de l’organisation par rapport aux objectifs opérationnels à long terme, aux budgets et aux prévisions.

– Examiner et analyser les résultats financiers mensuels et évaluer les risques et les possibilités futurs

– Élaborer et tenir à jour le budget d’exploitation mensuel et le budget d’exploitation annuel de l’entreprise.

– Identifier, développer et exécuter des analyses d’initiatives commerciales, de lancements de produits et/ou de nouvelles offres de services.

– Développer et superviser la création de rapports d’entreprise, la mise en œuvre de logiciels et d’outils de budgétisation et de prévision.

– Utiliser des modèles prospectifs et des analyses fondées sur les activités pour fournir un aperçu financier des plans et des budgets de fonctionnement de l’organisation.

– Gérer le processus de planification des flux de trésorerie et assurer la disponibilité des fonds

– Superviser le secteur de la gestion de la trésorerie, des placements et de l’actif

– Explorer de nouvelles possibilités d’investissement et formuler des recommandations sur les rendements et les risques potentiels.

– Identifier, acquérir et mettre en œuvre des systèmes et des logiciels pour fournir de l’information financière et opérationnelle essentielle.

 

Comptabilité, contrôles internes et administration

 

– Examiner et s’assurer de l’application des contrôles internes et des procédures financières appropriés.

– Veiller à l’actualité et à l’exactitude des données financières et des rapports de gestion à l’intention du conseil d’administration et d’autres autorités externes.

– Superviser le service de comptabilité pour assurer le bon fonctionnement de tous les systèmes, bases de données et logiciels financiers.

– Superviser la préparation et la communication des états financiers hebdomadaires, mensuels et annuels.

– Superviser la préparation et la production en temps opportun de toutes les déclarations de revenus

– Collaborer avec les Ressources humaines pour s’assurer de la conformité à la loi.

– Diriger toutes les activités de clôture mensuelle, y compris les comptes du grand livre général, les comptes du bilan et la répartition des frais généraux ; examiner les procédures afin d’améliorer l’efficacité.

– Superviser la gestion hebdomadaire de la trésorerie ; superviser les équipes des comptes fournisseurs et des comptes clients.

– Améliorer et mettre en œuvre des systèmes, des processus, des outils et des systèmes de contrôle financiers et comptables

– Servir de point de contact clé pour les vérificateurs externes ; Gérer la préparation et le soutien de toutes les vérifications externes.

 

 

Exigences du poste

– Aptitude démontrée au leadership, confiance et présence de la direction – capacité de motiver le personnel

– Excellent raisonnement analytique, esprit critique et aptitude à résoudre les problèmes.

– Baccalauréat en comptabilité, en économie, en administration des affaires ou en finances

– Flamand de préférence

– Préférence de la SCP

– MBA de préférence

– Contexte de la comptabilité publique

– 4 ans d’expérience minimum dans des postes en finance dans des organisations en croissance

– Connaissance et compréhension des PCGR et des IFRS

– Expérience de travail avec les vérificateurs externes, les contrôles internes et les questions liées à la conformité

– Expérience des systèmes ERP

– Bonnes aptitudes à la communication et à la présentation

– Antécédents de coordination avec le personnel informatique pour la gestion et/ou la mise à jour du système comptable. Expérience de la mise en œuvre de systèmes fortement privilégiée